第4章
30人裁員投票29人投我,董事長一票否決
我問問在座各位,我蘇然在這家公司干了三年,到底哪里對不起你們了?”
沒有一個人出聲。趙鵬在看手機,王磊在翻筆記本,我?guī)У男≈馨压づ品藗€面朝下扣在桌上,人事部的小劉直接把目光釘在天花板上。
昨天還跟我談笑的這些臉,今天全部換了一層皮。
“蘇然。”
陸正遠開口了,聲音不高,但每個字都很清楚。
“你對這個結(jié)果,真的沒有預感嗎?”
我愣在原地。
“三十二張票,三十一張寫你的名字。”陸正遠擰好杯蓋放在桌上,“你覺得這是他們商量好的,還是你自己一直沒看明白?”
“我不知道您在說什么?!?br>“你會知道的?!?br>陸正遠站起來,扣好西裝扣子。
“錢總監(jiān),后續(xù)流程照程序走。其他人散會。”
他往門口走,經(jīng)過我身邊時,腳步頓了一下。
“自己想?!?br>這兩個字扔下來,他就走了。
會議室的門一開,同事們像被放出籠的鴿子,前后腳涌出去。兩分鐘不到,二十多平米的房間就空了,只剩我和錢敏。
“蘇然,去人事部簽字吧?!?br>錢敏收齊桌上的文件,夾進文件夾。
“等等?!蔽覔踉谒懊?,“投票名單給我一份。”
“這不合規(guī)?!?br>“那我明天就去申請勞動仲裁?!蔽抑敝笨粗安脝T流程、投票機制、表決時限,每一條我都會讓仲裁員查個底朝天。”
錢敏不說話了。
過了五六秒,她從文件夾最底層抽出一張A4紙遞過來。
“就這一次。”
我接過來。
三十二個名字,三十一個在“蘇然”后面畫了勾。
最后一行——陸正遠,董事長,投票選項:空白。
不是投了別人。是空白。
可錢敏說得很清楚,不能棄權(quán),必須投三個人。
那為什么董事長可以交白卷?
我抬頭,錢敏已經(jīng)拉開了會議室的門。
“錢總監(jiān),董事長憑什么可以不投?”
錢敏轉(zhuǎn)回半個身子,看了我一眼。
“因為他是董事長。”
門關(guān)了。
第二章
我拿著那張紙站在空會議室里,把三十二個名字從頭看到尾,又從尾看到頭。
三年前,我是這家公司招的第一批社招生。那時候遠景新材料剛拿到A輪,全公司加上前臺和保潔阿姨一共十四個人,擠在科技園*棟六樓半層。
我面試那天,陸正遠的辦公室里只有一張折疊桌、兩把塑料椅子,桌上放著一臺布滿指紋的筆記本電腦。
“為什么投我們公司?”他問。
“因為新材料行業(yè)是風口,貴公司在納米涂層這個細分賽道上有技術(shù)壁壘?!?br>陸正遠笑了一聲。
“別背了,說真的。”
我咽了口唾沫。
“投了四十多份簡歷,只有你們給了面試?!?br>“這才對。”
他站起來。
“明天來上班,底薪四千八,業(yè)務(wù)提成另算。能干嗎?”
“能?!?br>那天晚上陸正遠請全公司吃大排檔,十四個人坐了兩張大圓桌,桌上全是烤串和扎啤。他站起來舉杯,說:“我們現(xiàn)在是個小作坊,但這個行業(yè)五年之內(nèi)要翻天,你們跟著我干,我不虧任何一個人?!?br>所有人碰杯。
葉凡坐我旁邊,跟我同一天入職,被分去了財務(wù)部。他酒量比我還差,兩瓶啤酒就開始講大話:“蘇然,三年之后咱倆肯定是部門經(jīng)理,到時候買房買車!”
那天是我頭一回跟同事喝到斷片,葉凡扛著我打車回出租屋,把我扔在床上還幫我把空調(diào)打開了。
現(xiàn)在想想,那時候的葉凡是真拿我當兄弟的。
可今天那個名單上,他的名字排在第十一行,后面畫著清清楚楚的勾。
我疊好那張紙塞進口袋,走出會議室。
走廊里,幾個同事遠遠看見我就拐彎,有人假裝在打電話,有人突然加快腳步鉆進洗手間。前臺的女孩子本來在倒水,一抬頭看見我,杯子差點摔了,趕緊低下頭假裝在找東西。
三年前那個拍著**說“蘇哥要是被裁我第一個辭職”的趙鵬。
去年父親住院我借了他八萬塊、他握著我的手說“大恩不言謝”的王磊。
上個月剛轉(zhuǎn)正時哭著對我說“經(jīng)
沒有一個人出聲。趙鵬在看手機,王磊在翻筆記本,我?guī)У男≈馨压づ品藗€面朝下扣在桌上,人事部的小劉直接把目光釘在天花板上。
昨天還跟我談笑的這些臉,今天全部換了一層皮。
“蘇然。”
陸正遠開口了,聲音不高,但每個字都很清楚。
“你對這個結(jié)果,真的沒有預感嗎?”
我愣在原地。
“三十二張票,三十一張寫你的名字。”陸正遠擰好杯蓋放在桌上,“你覺得這是他們商量好的,還是你自己一直沒看明白?”
“我不知道您在說什么?!?br>“你會知道的?!?br>陸正遠站起來,扣好西裝扣子。
“錢總監(jiān),后續(xù)流程照程序走。其他人散會。”
他往門口走,經(jīng)過我身邊時,腳步頓了一下。
“自己想?!?br>這兩個字扔下來,他就走了。
會議室的門一開,同事們像被放出籠的鴿子,前后腳涌出去。兩分鐘不到,二十多平米的房間就空了,只剩我和錢敏。
“蘇然,去人事部簽字吧?!?br>錢敏收齊桌上的文件,夾進文件夾。
“等等?!蔽覔踉谒懊?,“投票名單給我一份。”
“這不合規(guī)?!?br>“那我明天就去申請勞動仲裁?!蔽抑敝笨粗安脝T流程、投票機制、表決時限,每一條我都會讓仲裁員查個底朝天。”
錢敏不說話了。
過了五六秒,她從文件夾最底層抽出一張A4紙遞過來。
“就這一次。”
我接過來。
三十二個名字,三十一個在“蘇然”后面畫了勾。
最后一行——陸正遠,董事長,投票選項:空白。
不是投了別人。是空白。
可錢敏說得很清楚,不能棄權(quán),必須投三個人。
那為什么董事長可以交白卷?
我抬頭,錢敏已經(jīng)拉開了會議室的門。
“錢總監(jiān),董事長憑什么可以不投?”
錢敏轉(zhuǎn)回半個身子,看了我一眼。
“因為他是董事長。”
門關(guān)了。
第二章
我拿著那張紙站在空會議室里,把三十二個名字從頭看到尾,又從尾看到頭。
三年前,我是這家公司招的第一批社招生。那時候遠景新材料剛拿到A輪,全公司加上前臺和保潔阿姨一共十四個人,擠在科技園*棟六樓半層。
我面試那天,陸正遠的辦公室里只有一張折疊桌、兩把塑料椅子,桌上放著一臺布滿指紋的筆記本電腦。
“為什么投我們公司?”他問。
“因為新材料行業(yè)是風口,貴公司在納米涂層這個細分賽道上有技術(shù)壁壘?!?br>陸正遠笑了一聲。
“別背了,說真的。”
我咽了口唾沫。
“投了四十多份簡歷,只有你們給了面試?!?br>“這才對。”
他站起來。
“明天來上班,底薪四千八,業(yè)務(wù)提成另算。能干嗎?”
“能?!?br>那天晚上陸正遠請全公司吃大排檔,十四個人坐了兩張大圓桌,桌上全是烤串和扎啤。他站起來舉杯,說:“我們現(xiàn)在是個小作坊,但這個行業(yè)五年之內(nèi)要翻天,你們跟著我干,我不虧任何一個人?!?br>所有人碰杯。
葉凡坐我旁邊,跟我同一天入職,被分去了財務(wù)部。他酒量比我還差,兩瓶啤酒就開始講大話:“蘇然,三年之后咱倆肯定是部門經(jīng)理,到時候買房買車!”
那天是我頭一回跟同事喝到斷片,葉凡扛著我打車回出租屋,把我扔在床上還幫我把空調(diào)打開了。
現(xiàn)在想想,那時候的葉凡是真拿我當兄弟的。
可今天那個名單上,他的名字排在第十一行,后面畫著清清楚楚的勾。
我疊好那張紙塞進口袋,走出會議室。
走廊里,幾個同事遠遠看見我就拐彎,有人假裝在打電話,有人突然加快腳步鉆進洗手間。前臺的女孩子本來在倒水,一抬頭看見我,杯子差點摔了,趕緊低下頭假裝在找東西。
三年前那個拍著**說“蘇哥要是被裁我第一個辭職”的趙鵬。
去年父親住院我借了他八萬塊、他握著我的手說“大恩不言謝”的王磊。
上個月剛轉(zhuǎn)正時哭著對我說“經(jīng)