上個月工資少了八千一，我當天就遞了辭呈。
人事總監(jiān)王芳攔住我：“林川，你沖動什么？蘇總說了只是暫時調(diào)整?！?br>“暫時？”我把工資條拍在她桌上，“我負責(zé)的智能倉儲系統(tǒng)給公司拿下三個億的訂單，你跟我說暫時？”
王芳臉上掛不住了。
我轉(zhuǎn)身往電梯走，在走廊拐角碰見了女董事長蘇婉清。
她穿著一身香奈兒套裝，踩著十厘米的高跟鞋，端著咖啡，笑得很得體。
“林川，降你薪水是為了給我哥哥空出個技術(shù)總監(jiān)的職缺，你別多心。”
我看著她。
“蘇總，我已經(jīng)辭職了?！?br>她咖啡杯停在嘴邊，沒喝進去。
“你說什么？”
“辭職。”我重復(fù)了一遍，“勞動合同法第三十八條，未經(jīng)協(xié)商單方面降薪，屬于未按約定支付勞動報酬，我有權(quán)**勞動合同，并要求經(jīng)濟補償。”
蘇婉清的笑容還掛在臉上，但已經(jīng)僵了。
“林川，你在這公司干了五年，是我一手提拔你的。”
“是，所以我很感激?！蔽野聪码娞萱I，“但感激不能當工資花?！?br>電梯門開了。
“你走了，智能倉儲系統(tǒng)誰來維護？”
我走進電梯，轉(zhuǎn)過身。
“你哥?！?br>電梯門關(guān)上。
那是我在盛恒科技的最后一天。
人事流程走得很快。
王芳給我打了三通電話，每一通的態(tài)度都不一樣。
第一通：“林川，蘇總說可以恢復(fù)你的薪資?！?br>我說不用了。
第二通：“林川，蘇總說可以給你加薪百分之十?！?br>我說不用了。
第三通：“林川，你的離職手續(xù)我?guī)湍慵蛹鞭k了，社保公積金這個月底前轉(zhuǎn)出去?！?br>我說謝謝。
看來蘇婉清想明白了——與其挽留一個不聽話的人，不如趕緊把坑騰出來。
工位上的東西不多，一個馬克杯，兩本技術(shù)筆記，一個移動硬盤。
我把私人文件拷完，格式化了工作電腦，收拾完東西準備走。
張浩湊過來，聲音壓得很低。
“川哥，你真走？”
張浩是我?guī)У耐降埽宋胰?，技術(shù)底子不錯。
“走了?！?br>“那倉儲系統(tǒng)……蘇晨接得住嗎？”
我拎起紙箱。
“接不住也不關(guān)我的事了。”
張浩還想說什么，看了眼蘇晨辦公室的方向，把話咽回去了。
蘇晨正坐在新搬進來的技術(shù)總監(jiān)辦公室里，翹著二郎腿打游戲。
他看見我抱著箱子經(jīng)過，推開門喊了一聲。
“林川！”
我停下來。
“系統(tǒng)**密碼多少？我登不上去。”
“找IT部要?！?br>“IT部說是你單獨設(shè)的權(quán)限?！?br>我看了他一眼。
“那你找**要。”
蘇晨臉漲得通紅：“你什么態(tài)度？”
我沒理他，走到前臺，把工牌和門禁卡交了。
前臺小姑娘李甜甜偷偷塞給我一張紙條。
上面寫著一個手機號碼，旁邊畫了個笑臉，還寫了一行小字——
“這是星辰科技沈總的電話，她說想見你?！?br>星辰科技。
盛恒最大的競爭對手。
我把紙條揣進口袋，推開玻璃大門走了出去。
外面陽光很好。
到家第一件事，我打電話給勞動仲裁部門。
五年工齡，按照最后十二個月平均工資計算，經(jīng)濟補償金是五個月的工資。
加上未足額支付的八千一百塊薪資差額，以及可能的賠償金。
仲裁專員告訴我：“林先生，如果企業(yè)拒絕支付，我們可以進入仲裁程序，周期大概四十五天?！?br>“好，我提交申請。”
掛了電話，我坐在出租屋的陽臺上，點了一根煙。
五年。
從一個月薪六千的初級程序員，做到年薪四十五萬的技術(shù)骨干，全靠自己拼命加班，無數(shù)個通宵，才換來盛恒科技最核心的智能倉儲管理系統(tǒng)。
那套系統(tǒng)是我一行一行代碼寫出來的。
架構(gòu)是我設(shè)計的，算法是我優(yōu)化的，客戶對接是我做的。
蘇婉清接手她父親的公司之后，靠這套系統(tǒng)拿下了三家上市公司的訂單。
然后呢？
然后她把我的薪水砍了八千一，把她那個連代碼都看不懂的哥哥塞進來當技術(shù)總監(jiān)。
我把煙掐滅。
口袋里那張紙條被我摸出來，盯著上面的號碼看了半天。
星辰科技。
沈若兮。
業(yè)內(nèi)都知道這個名字。三十歲出頭，海歸**，兩年之內(nèi)把星辰科技從一個二