同事是全部門的“活雷鋒”。
誰忙他都幫，唯獨對我，連眼神都懶得給。
我還納悶自己哪里得罪他了。
直到我查了**日志，才發(fā)現(xiàn)真相讓人發(fā)笑。
一個月，他偷了我八份方案，每份至少十頁。
靠這些拿了季度績效第一，還在群里發(fā)感言：“努力總會被看見?！?br>我沒吭聲，悄悄在新方案里埋了一整箱定時**。
三天后，客戶來電：你同事的項目上線崩了，他說方案是從你這兒...
領(lǐng)導(dǎo)打開權(quán)限記錄的那一刻，他的臉比手機(jī)屏幕還白。
全組群里靜得像停電。
01
周凱是全部門的“活雷鋒”。
策劃部的打印機(jī)卡紙了，他去修。
市場部的報表對不上，他幫忙看。
行政部的小姑娘搬不動桶裝水，他一手就扛起來了。
他永遠(yuǎn)溫和，永遠(yuǎn)耐心，臉上掛著恰到好處的微笑。
像是普照部門的陽光。
但這束陽光，唯獨照不進(jìn)我所在的角落。
誰忙他都幫，唯獨對我，連一個眼神都懶得給。
我遞文件給他，他只看文件，不看我。
我問他項目進(jìn)度，他對著電腦屏幕回答，聲音不大不小，剛好夠我聽清。
開會時，他的目光會掃過所有人，唯獨會像跳格子一樣，精準(zhǔn)地越過我。
我還納悶自己到底哪里得罪他了。
難道是上次團(tuán)建，我不小心踩了他的白鞋？
還是忘了給他帶的那杯咖啡？
這份困惑，直到三天前的深夜才解開。
原因讓人發(fā)笑。
公司系統(tǒng)安全部門要求，每個季度要對個人文件的**訪問日志進(jìn)行一次核查。
我本以為只是例行公事。
直到我在訪問列表里，看到了一個無比熟悉的名字。
周凱。
他的訪問記錄，像一條貪吃蛇，密密麻麻地盤踞在我的私人文件夾上。
訪問時間，大多是深夜，或者午休時大家都去吃飯的空檔。
他訪問的不是我的私人照片，也不是我的工作日報。
全都是我那些已經(jīng)成型，但還未提交的方案。
一個月，不多不少，八份。
每一份，都至少十頁。
從市場分析，到用戶畫像，再到最終的推廣策略，邏輯鏈完整，數(shù)據(jù)詳實。
我點開了公司內(nèi)部的績效公告。
季度績效第一名，周凱的名字掛在最上面，鮮紅，刺眼。
獲獎理由，是提交了數(shù)份“極具開創(chuàng)性的高質(zhì)量方案”。
我點開部門大群。
他的獲獎感言還在聊天記錄里。
“謝謝大家的認(rèn)可，其實我沒做什么?！?br>“只是覺得，努力總會被看見。”
“以后我會更加努力，和大家一起進(jìn)步?！?br>下面是一長串的“恭喜凱哥”、“凱哥**”。
我盯著屏幕，沒有說話。
胃里像是被灌了一瓶冰水，冷得發(fā)緊。
努力總會被看見。
是的，我的努力，被他看見了。
然后貼上他的名字，變成了他的榮譽，他的獎金。
我沒有在群里發(fā)一個字。
也沒有去找他對質(zhì)。
我關(guān)掉聊天窗口，關(guān)掉日志。
新建了一個文件夾。
命名為“第九號方案”。
然后，我往里面悄悄埋了一整箱定時引爆的禮物。
我知道他會來。
他這種人，嘗到了甜頭，是戒不掉的。
偷一次是冒險。
偷八次，就成了習(xí)慣。
果然，第二天一早，我到公司。
打開**日志。
昨晚凌晨兩點，周凱的訪問記錄，又多了一條。
目標(biāo)，正是“第九號-最終版”。
他拿走了。
很好。
現(xiàn)在，我只需要安靜地等待。
等待那通注定會響起的電話。
02
第二天上午，總監(jiān)李建舟召集了全部門開會。
主題只有一個。
表彰季度績效第一的周凱。
周凱穿著一身筆挺的西裝，頭發(fā)梳得一絲不茍。
他站在會議室前方，臉上還是那種標(biāo)志性的溫和笑容。
仿佛他天生就該站在那里，接受所有人的矚目。
**監(jiān)清了清嗓子。
“這個季度，我們部門的業(yè)績有目共睹，這其中，周凱的貢獻(xiàn)非常突出?！?br>“他提交的幾份方案，思路清晰，數(shù)據(jù)扎實，已經(jīng)有兩個被客戶高價采納?！?br>“我希望大家都能向周凱學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他的鉆研精神，學(xué)習(xí)他的……”
我坐在角落，靜靜聽著。
手里的筆，在筆記本上無意識地畫著圈。
一個又一個。
終于，到了周凱的